Mariana Sánchez, dueña del lugar, emitió un comunicado donde afirma que se malinterpretaron las cosas y en su pastelería solo hay buen ambiente laboral
En los últimos días, un video de una pastelería en Guadalajara ha generado controversia y se ha vuelto viral en redes sociales. El clip muestra a Mariana Sánchez, dueña de una reconocida pastelería, quien decidió ofrecer a sus empleadas un curioso “incentivo” laboral: días de descanso. Sin embargo, la forma en que las trabajadoras debían ganarse ese beneficio es lo que ha desatado críticas y comentarios divididos.
En el video, se observa cómo Mariana desliza una hoja con la leyenda “Válido por un día de descanso” por una pared de cristal, y sus empleadas deben detenerla con la frente para obtener dicho premio. Para algunos internautas, este acto es visto como humillante y una falta de respeto hacia las trabajadoras. Críticos señalan que este tipo de dinámicas refuerza prácticas laborales degradantes, disfrazadas de “juegos” o “buen ambiente” en el trabajo.
Por otro lado, una buena cantidad de usuarios en redes sociales han salido en defensa de Mariana, argumentando que esto es simplemente una dinámica de equipo, diseñada para promover un ambiente relajado y amigable en el lugar de trabajo. Afirmaron que las trabajadoras participaron voluntariamente y que no hay una intención negativa detrás de la actividad.
El debate sigue abierto: ¿se trata de una forma de humillar a las empleadas o, por el contrario, de fomentar una cultura laboral más cercana y divertida? Este tipo de prácticas, cada vez más comunes en algunas empresas, invitan a reflexionar sobre los límites entre lo que es un buen ambiente laboral y lo que puede considerarse como trato inadecuado hacia los trabajadores.